日媒:中国去产能态度坚决重工业裁员在扩大

时间:2019-10-26 来源:www.ruevente.com

日本媒体表示,中国政府已提出“供方改革”,以解决产能过剩问题。中央政府敦促地方政府采取行动。据日本经济新闻网8月19日报道,8月16日,日本国家发展和改革委员会发言人赵晨曦表示,截至7月底,钢铁产能将完成年度目标的47%。旨在强调,中国的结构改革正在顺利进行。对于2016年4500万吨的去产能目标,1月至7月的完工进度接近50%,并在计划的下半年进一步加快。报告称,由于担心减税和失业增加,地方政府和大型企业对结构调整持消极态度。 2016年初后,中央政府设立了1000亿元人民币的失业保险基金,作为裁员的“安全网”。要求地方政府分别制定停运目标,然后根据停运情况增加补贴。为此,地方政府急于披露产能削减计划。安徽省提出了减少钢铁行业700万吨产能的计划,湖南省提出了减少煤炭行业1500万吨产能的计划。据中国媒体报道,这些地方政府的目标总和已经超过了中央水平。根据该报告,目前尚不清楚是否能够在未来平稳地提升产能。原则上,失业补贴措施是针对国有企业的。据《日本经济新闻》报道,该网站在8月19日报道说,中国工业部门的裁员正在扩大。尤其是产能过剩困扰的重工业。针对钢铁,煤炭和石油等大型国有企业,许多公司已裁员成千上万。在国际社会上,越来越多的人批评中国产能过剩。在这种情况下,中国已将其生产能力提高到一项国家政策。首钢集团将在2016年将整个集团的员工人数减少16,000名,并已开始在河北和其他国家/地区的工厂收集早期退休人员。自1990年代下半年以来,首钢首次全面裁员,这是亚洲金融危机和全球经济低迷所困扰。在中国,钢铁产能过剩导致市场恶化,首钢在2015财年(截至2015年12月)遭受了最后一次亏损。此外,继续减产的武汉钢铁集团计划转移4万人的工作,各钢铁公司的困难日益明显。报告指出,以钢铁,煤炭等原材料产业为中心的中国经济增长速度有所放缓,“产能过剩”问题日益严重。裁员行动也扩大到了能源等领域。中国石油天然气总公司也经历了裁员。所有公司的业绩都在恶化,被迫停工并整合子公司。在国际社会的批评下,中国加强了加速调整结构的立场。还提出了“供方改革”。根据该报告,由于中国政府的坚决态度,优先确保就业的国有企业也开始裁员。在实施大幅减产的公司中,许多人进入了临时假期或缩短了工作时间,向下调整和拖欠工资的次数也有所增加。报告说,问题在于与结构调整有关的负面影响将在多大程度上扩大。如果“供方”改革取得进展,国家和企业将被迫进一步裁员。根据中国政府的估计,钢铁和煤炭行业将只有180万人失业。来源:参考网络

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